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MMIH c’est Monique Centeno et Maryvonne Pernet. Thérapeutes diplômées et actives dans le privé depuis de longues années. Nous offrons un large éventail d’approches et de techniques au bénéfice de l’accompagnement du changement.

 

Dans la première partie de nos parcours professionnels, nous avons pu mesurer à quel point les émotions influencent directement ou indirectement de nombreux paramètres en jeu dans la vie des entreprises, par exemple la satisfaction au travail, l’absentéisme, le niveau de stress, le type de leadership, la performance et l’engagement des équipes.

 

Une entreprise, c’est avant tout une association d’êtres humains, d’où notre intérêt à proposer un accompagnement qui tienne compte de la dimension humaine dans l’entreprise.

 

L’émotion est la clé du bien-être au travail. En effet, les employés sont plus efficaces quand ils se sentent bien dans leur poste. Nous sommes convaincues que les émotions sont une vraie ressource pour les entreprises.

 

MMIH est née à la suite d’un travail de diplôme (Master en développement humain dans les organisations) portant sur la transition des cadres de proximité. Nous avons tout de suite réalisé le potentiel de ce concept et étendu sa portée à d’autres situations impliquant l’humain dans la vie de l’entreprise (retour après maladie, préparation à la retraite, bilan, etc.).

 

Nos différents travaux et le suivi menés dans le cadre de ce travail de diplôme ont mis en lumière un réel besoin d’accompagnement externe en situation de crise. L’idéal étant d’intervenir en prévention.

MMIH, c'est Monique Centeno et Maryvonne Pernet

MMIH – La transition ensemble

 

Change management – transition en entreprise – bilans de situation et systémique - accompagnement & coaching – développement humain dans les organisations

 

A quoi cela correspond-t-il ?

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